Про проведення конкурсу на зайняття вакантної посади директора КП Мостиське БТІ
Про проведення конкурсу на зайняття вакантної посади директора КП Мостиське БТІ
Про проведення конкурсу на зайняття вакантної посади директора КП Мостиське бюро технічної інвентаризації
Мостиська міська рада оголошує конкурс на зайняття вакантної посади директора комунального підприємства Мостиське бюро технічної інвентаризації
Правові підстави проведення конкурсу: ст. 25, 60 Закону України “Про місцеве самоврядування в Україні”, рішення Мостиської міської ради від 29.01.2021 р. №8 «Про оголошення конкурсу на посаду директора комунального підприємства Мостиське бюро
технічної інвентаризації» та № 9 «Про затвердження положення про порядок проведення конкурсу на посади керівників комунальних підприємств Мостиської міської ради»,
Місцезнаходження комунального підприємства: 81300, Україна, Львівська область, місто Мостиська, вулиця Грушевського, 22.
Основні напрями діяльності закладу:
Комунальне підприємство Мостиське бюро є самостійним об’єктом господарювання, що засноване на підставі Господарського Кодексу України, Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні» з метою надання спеціалізованих послуг населенню та одержання прибутку.
Статут комунального підприємства Мостиське бюро технічної інвентаризації, затверджений в новій редакції рішенням міської ради від 19.07.2021 р.№5 (ознайомитися зі Статутом, можна на офіційному сайті Мостиської міської ради):
Вимоги до кандидатів:
- громадянство України;
- повна вища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра;
- досвід роботи на керівних посадах на підприємствах, установах, організаціях незалежно від форм власності або в органах державної влади та місцевого самоврядування;
- знання та вільне володіння державною мовою;
- здатність за своїми діловими, професійними та моральними якостями виконувати обов’язки керівника.
Перелік документів, що подаються претендентами для участі в конкурсі:
- заява про участь у конкурсі з наданням згоди про обробку персональних даних;
- копія паспорта або ID-картки та реєстраційного номеру облікової картки фізичної особи-платника податків;
- автобіографія, що містить прізвище, ім’я, по батькові, число, місяць, рік і місце народження, громадянство, відомості про освіту, трудову діяльність, посаду (заняття), місце роботи, склад сім’ї, місце реєстрації та фактичного проживання, контактний номер телефону, адресу електронної пошти, відомості про наявність чи відсутність судимості;
- чотири фотокартки розміром 4х6 сантиметрів на паперових носіях;
- копії документів про освіту, науковий ступінь, вчене звання;
- копія військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);
- декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування за минулий рік заповнена на сайті Національного агентства з питань запобігання корупції;
- пропозиція кандидата щодо перспективи розвитку комунального підприємства строком на 3 (три) роки, в якій повинні бути відображені заходи, що вживатимуться кандидатом для забезпечення фінансово-господарської стабільності комунального підприємства та підвищення ефективності його діяльності (проект стратегічного плану, план реформування, аналіз можливих ризиків, поліпшення техніко-економічних та фінансових показників, підвищення конкурентоспроможності, залучення інвестицій, динаміка та обсяг надходження коштів тощо);
Місце проведення конкурсу та приймання документів для участі в конкурсі: м.Мостиська, вул.Грушевського, 6, Мостиська міська рада (ІІ поверх, відділ організаційного та кадрового забезпечення ради), е-mаіl: mostrada@ukr.net. З переліком документів, що подаються претендентами для участі в конкурсі можна ознайомитися на офіційному сайті Мостиської міської ради в мережі Інтернет, або за телефоном 0962189182.
Умови проведення конкурсу:
Переможець конкурсу визначається за результатами:
- перевірки на знання законодавства України, інших нормативно-правові акти у сфері надання відповідних послуг (відповідно до профілю роботи підприємства);
- оцінювання презентації (викладеної державною мовою) перспективного плану розвитку комунального підприємства, відповідей на запитання членів конкурсної комісії щодо проведеної зазначеної презентації.
Умови оплати праці керівника комунального підприємства:
Умови оплати праці визначаються відповідно до контракту з керівником комунального підприємства та не можуть бути меншими, ніж передбачено законодавством. Типова форма контракту затверджена рішенням Мостиської міської ради від 22.01.2021 р. № 9.
Початок приймання документів для участі у конкурсі: з 18 листопада 2021 року
Кінцевий строк приймання документів для участі у конкурсі: 17 грудня 2021 року
Дата проведення конкурсу: 22.12.2021 року
